县委办公室主任工作总结
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一年来, 自己坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想
为指导, 按照“政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好”
的总体要求, 团结和带领县委办公室全体干部职工, 努力提
升“三服务”工作水平,与时俱进,团结协作,统筹兼顾,
狠抓落实,较好地完成了县委和县委领导交给的各项任务。
现将自己一年来的工作情况汇报如下:
始终把学习作为提高干部职工思想政治水平的一项重要
举措, 结合先进性教育活动的开展, 深入开展“永葆党员先
进性, 立足岗位练精兵”党性实践活动, 切实达到了提高认
识、解决问题、促进工作的目的。一是健全制度学。建立健
全各项规章制度,制定了严格的学习计划,对学习时间、形
式、内容等作出硬性规定,定期对广大干部职工学习笔记进
行调阅检查, 做到了“六有三落实”,即有学习阵地、有学
习计划、有学习资料、有学习记录、有学习心得、有组织讨
论, 组织领导落实、学习人员落实、学习时间落实。二是拓
宽内容学。认真组织干部职工参加每周一的业务学习会和每
周五的政治理论学习会,有针对性地组织学习了十六大报告
和十六届四中、五中全会精神, 省委十届八次全会、市委一
届六次全会、县委十三届十次全会精神以及业务方面的有关
篇目,人均学习笔记均在 20000 字以上。三是改进方式学。
通过采取领导带头领学、巡回宣讲助学、播放光盘辅学、答
题测试考学、集中参观促学、学习交流互学等方式方法, 恰
当地进行正面典型教育和反面警示教育、党纪条规教育和办
公室规章制度教育, 引导干部职工树立正确的世界观、人生
观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观, 有效提高了
干部职工政策理论水平。四是注重效果学。在学习中, 广大
干部职工坚持做到“眼勤”, 认真通读原著; “脑勤”, 认
真思考和领悟; “手勤”,认真记好笔记、写好心得体会;
“嘴勤”,积极参与讨论发言。年内组织集中学习达到 65 个
小时以上,组织讨论 3 次以上, 心得体会文章及调查报告 3
篇以上。
围绕建立学习型、创新型、服务型机关的目标, 积极探索
长效管理机制,建立健全了一些新的制度,对上加强联系、
对内加强管理、对外搞好协调、对下搞好服务, 促进县委办
公室整体工作实现科学化管理和规范化运行。一是加强制度
建设。按照“简化管理层次,规范领导行为,强化监督制约”
的总体思路,指定专人进一步修订完善了《党建工作责任制》、
《党风廉政建设责任制》、《党员学习培训制度》、《党员
联系群众制度》、《党员纪律规范》等一整套机关制度,使
各项制度互相衔接配套, 充分发挥整体作用, 真正形成了用
制度管人、按制度办事的良好格局。二是加强组织建设。全
面落实党建目标责任制, 在党员管理上关口前移,教育前伸,
新发展党员 2 名,重点培养入党积极分子 7 名。坚持任人唯
贤和公正公平的原则, 1 名同志充实到督查室领导班子, 1 名
同志在市委宣传部公开招考工作人员中被录用。根据人员变
动后工作岗位空缺的实际,选调充实 1 人,使办公室队伍建
设实现了新的突破。三是加强业务建设。积极创造条件, 选
派 4 名同志分别在山东、福建、兰州等地参加了保密、机要
等业务培训和考察学习。充分发挥骨干秘书的带动作用, 提
高了秘书队伍的整体素质。适时举办全县党委系统文秘人员
培训班, 进一步加强了对各单位文秘人员的指导和培训。
充分发挥参谋职能, 围绕加快发展这个第一要务,坚持贴
近领导思路、把握工作规律、突出工作重点, 全面强化了调
查研究、督查信息、公文管理、机要保密、会务服务、综合
协调等各项工作。一是立足推进决策抓调研。督促文秘人员
站在县委和全局的高度, 努力发现新情况、研究新问题、总
结新经验、探索新路子, 着眼大局, 谋划长远, 选择领导关
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一年来,自己坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照“政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好”的总体要求,团结和带领县委办公室全体干部职工,努力提升“三服务”工作水平,与时俱进,团结协作,统筹兼顾,狠抓落实,较好地完成了县委和县委领导交给的各项任务。现将自己一年来的工作情况汇报如下:始终把学习作为提高干部职工思想政治水平的一项重要举措,结合先进性教育活动的开展,深入开展“永葆党员先进性,立足岗位练精兵”党性实践活动,切实达到了提高认识、解决问题、促进工作的目的。一是健全制度学。建立健全各项规章制度,制定了严格的学习计划,对学习时间、形式、内容等作出硬性规定,定期对广大干部职工学习笔记...

