市直机关党组书记2025年抓基层党建工作述职报告
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市直机关党组书记 2025 年抓基层党建工作述职报告
今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想
为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中、四中全
会精神，坚决扛稳压实抓基层党建第一责任人责任，紧扣
“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务，以政治建
设为统领，以责任落实为主线，着力推动机关党建与业务
工作深度融合、互促共进。
一、主要工作情况
（一）扛牢政治责任，构建明责履责督责闭环体系。一是
完善制度设计，压实责任链条。落实机关党建主体责任，
关键在于构建科学严密的责任体系。党组制定《全面从严
治党计划》《党建工作计划》等制度文件细化任务，形成
“党组统筹谋划、书记牵头抓总、班子成员分工负责、党
支部具体落实”的工作格局。建立党组定期研究党建工作
机制，重点研究推进解决“党建品牌”“书记项目”“党
组织对党组织、一事一报到”等关键问题，确保党建工作
与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。二是强化
“头雁领航”，推动示范带动。作为“第一责任人”，党
组书记必须以身作则、率先垂范。我带头履行“书记抓、
抓书记”职责，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过
问、重点环节亲自协调。要求每位党组成员定点联系 1个支
部，定期深入支部里参加组织生活、讲授专题党课、开展
谈心谈话，及时了解掌握支部动态，具体指导支部标准化
规范化建设，切实解决支部工作中的实际困难和问题，有
效传导了压力，激发了支部活力。三是建强党务队伍，提
升履职能力。党务干部是落实党建责任的“主力军”。建
强这支队伍，需以政治建设为统领，严把入口关，选拔党
性强、业务精、作风正的骨干力量，持续优化队伍结构。
组织支部书记围绕“三会一课”规范记录、发展党员流程
等内容开展培训；同时，创新性地安排业务处室骨干力量
兼任支部委员，促进党务与业务知识互通、能力互融，为
党建与业务深度融合提供坚实的人才支撑。
（二）创新载体路径，推动党建与业务深度融合。一是聚
焦思 想 引领 ， 筑牢信 仰 根 基 。 理 论 武 装 是 党 建 工 作 的
“根”和“魂”。我始终注重加强党对仲裁工作的全面领
导，牢牢把握新时代仲裁工作正确政治方向，切实发挥党
建的引领驱动作用。持续强化理论学习，严格落实“第一
议题”制度和中心组学习制度，第一时间跟进学习习近平
总书记最新重要讲话和重要指示精神，深刻领会其核心要
义和实践要求。我主持并带头进行中心组学习研讨，带头
交流心得体会；组织各党支部利用“三会一课”、主题党
日等形式开展集体学习研讨；要求并带领党组成员深入支
部讲授专题党课，引导全体党员干部不断提高政治判断力
政治领悟力、政治执行力，深刻领悟“两个确立”的决定
性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做
到“两个维护”，将学习成果转化为推动仲裁事业发展的
强大动力。二是坚持问题导向，破解“两张皮”难题。针
对党建与业务“融合不深”问题，中心创新实施“党建+”工
作模式。设立“党员先锋岗”，由骨干党员带头攻坚疑难
案件,在仲裁立案、审理、调解等各个环节，发挥党员的先
锋模范作用。党员干部带头践行服务承诺，做到热情接待
当事人、耐心解答疑问、高效办理案件。开展“仲裁服务
进企业、进社区、进乡村”活动，组织党员仲裁员深入基
层，为企业和群众提供法律咨询、仲裁业务培训等服务，
帮助他们解决实际问题，增强群众对仲裁的认知度和信任
度。三是深化品牌创建，激发党建活力。品牌建设是提升
党建影响力的重要抓手。中心紧密结合仲裁业务特点，精
心打造“红心寄仲·昭法致和”党建品牌，通过设计统一标
识、组织主题活动，增强党员的责任感和荣誉感。同时，
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市直机关党组书记2025年抓基层党建工作述职报告今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中、四中全会精神，坚决扛稳压实抓基层党建第一责任人责任，紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务，以政治建设为统领，以责任落实为主线，着力推动机关党建与业务工作深度融合、互促共进。一、主要工作情况（一）扛牢政治责任，构建明责履责督责闭环体系。一是完善制度设计，压实责任链条。落实机关党建主体责任，关键在于构建科学严密的责任体系。党组制定《全面从严治党计划》《党建工作计划》等制度文件细化任务，形成“党组统筹谋划、书记牵头抓总、班子成员分工负责、党支部具体落实”的工作格局。建立党组定期研究党建工作机制，重点研究推进解决“党建品牌”“书记项目”“党组织对党组织...
