XXX年度发展党员工作总结
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根据《中国共产党发展党员工作细则》和集团公司党委
要求，2016 年公司党委发展党员遵循“控制总量、优化结构、
提高质量、发挥作用”的原则，坚决贯彻落实党员发展有关
规定， 切实抓好党员发展工作。
2016 年，集团公司分配党员指标个。通过对发展对象的
入党材料和综合素质严格审查， 经过公司党委会研究决定，
将个指标分配落实到个人。新发展的名党员中全部都是大专
以上文凭，新发展党员中 35 岁以下的名，占发展党员数的％。
二、
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根据《中国共产党发展党员工作细则》和集团公司党委要求，2016年公司党委发展党员遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的原则，坚决贯彻落实党员发展有关规定，切实抓好党员发展工作。2016年，集团公司分配党员指标个。通过对发展对象的入党材料和综合素质严格审查，经过公司党委会研究决定，将个指标分配落实到个人。新发展的名党员中全部都是大专以上文凭，新发展党员中35岁以下的名，占发展党员数的％。二、一是基层党组织书记对发展这种工作重视不足，缺乏使命感，对发展党员工作业务操作不够熟练，不少党组织在发展党员工作中普遍存在着培养时间过短、培养联系人缺乏跟踪考察、发展材料不全和程序紊乱等现象，影响了党...
