公司党委书记民主生活会对照检查材料
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公司党委书记民主生活会对照检查材料
本人按照对照检视问题提纲，扎实细致查摆自身存在的
问题，深刻剖析产生问题思想根源，提出改进方向措施。现
形成对照检查材料如下，恳请同志们批评指正。
一、存在的主要问题
（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思
想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、
坚定“四个自信”，做到“两个维护”方面。
一是理论学习不够深入。虽然定期召集党委中心组开展
理论学习，面上有氛围，但学习的深度、广度、力度、效果
上都有所欠缺，理论学习多存在看一看、读一读、念一念文
件的现象，满足于概念化、碎片化、一般性学习过程，特别
是对新时代新发展阶段、新发展理念、新发展格局的学习理
解不深。二是理论指导工作实践不够。对理论和实践辩证关
系概念模糊，对理论蕴含其中的马克思主义立场观点方法把
握不准，学习研讨成果不能有效地转化为决策信息，理论学
习和具体实践一定程度上存在脱节现象。三是大局意识还不
够强，站位不够高。在贯彻落实中央方针政策和市委市政委
决策部署时，遇到上级要求与本单位发展产生矛盾的情况下，
多站在本单位的利益去思考研究落实措施，强调本单位客观
因素多，对全市整体利益顾虑较少。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织
的政治功能，不折不扣贯彻落实习近平总书记重要指示批示
和党中央决策部署，完成市委、市政府关于改革发展和党的
建设各项工作部署等方面。
一是贯彻民主集中制不严格。对个别突发性、紧急性事
项，没有完全做到先研究后决定，而是采取了分管领导、主
要领导电话沟通方式决定，事后补会情况。二是个别涉及职
工切身利益的“三重一大”事项决策，公众参与度还不高、
征求意见不广泛、调查研究不深入，决策执行效果还不够理
想。三是班子成员担当作为还有差距。班子成员对自己分管
领域工作关注多一些，发表意见充分一些，对全局性工作或
者自己分管领域以外工作发表意见、建言献策做得不够，对
集体决策的跟踪落实力度不够。四是改革发展的尽头还不足。
当前改革任务繁重，有些领导存在“只求不出事，宁愿不做
事”的错误思想倾向，在引导干部干事、担当，作为方面存
在不足。
（三）履职尽责，担当作为，着力破解改革发展中的突
出矛盾和问题，防范化解风险挑战，扎实做好“六稳”工作、
全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚，统筹做好新冠
肺炎疫情防控和改革发展各项工作等方面。
一是面对发展中的“硬骨头”，缺乏攻坚克难的魄力和
勇气。对发展中遇到的突出矛盾和问题，缺少系统性调查研
究，在一些解决措施应用上，存在不愿或不敢，怕触发新问
题的心理。二是政治能力还有待提升，斗争艺术、提高斗争
本领还不够高，防范化解风险挑战存在本领恐慌。三是有的
工作重布置、轻落实。开会安排工作多，跟进落实执行少，
存在前紧后松的现象。对有的工作在推进过程中风险预判不
足，应对措施考虑还不全面。四是思想观念、开拓创新能力
与新的发展形势不适应，干事创业激情、担当务实精神与岗
位职责不相称。五是工作作风还不够务实。有时在安排部署
工作，仅仅满足于、轮流圈阅、层层转发式的安排部署，没
有指导业务处室结合本单位实际深入研究工作方案和落实
措施。
（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央
提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目
标，承接市政府“十四五”时期改革发展目标任务，加强科
学系统谋划，查找短板弱项等方面。
一是对高质量发展的理解还不全面、深刻，对如何落实
高质量路径还不清晰。二是供给侧结构性改革路径研究不够，
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公司党委书记民主生活会对照检查材料本人按照对照检视问题提纲，扎实细致查摆自身存在的问题，深刻剖析产生问题思想根源，提出改进方向措施。现形成对照检查材料如下，恳请同志们批评指正。一、存在的主要问题（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”方面。一是理论学习不够深入。虽然定期召集党委中心组开展理论学习，面上有氛围，但学习的深度、广度、力度、效果上都有所欠缺，理论学习多存在看一看、读一读、念一念文件的现象，满足于概念化、碎片化、一般性学习过程，特别是对新时代新发展阶段、新发展理念、新发展格局的学习理解不深。...
