(2篇)“六查六看〞组织生活会对比检查提纲

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“六查六看〞组织生活会对比检查提纲
〔一〕
这次组织生活会支配在年度工作提速换档关键期部队整编改
革敏感期度肃清郭徐流毒攻坚期,题特殊鲜亮内容特殊必要、
时机特殊准时。如何进一步提升维护核心执行力,我净化免疫力
强化党员战斗力有着重大现实意义。这几天我通过反复学习,对标
检视、己开刀对症开方,进一步锤炼党性廓清迷雾,提纯思想、
升华觉悟,获得一些清醒认识。下面,我着重围绕“六查六看〞进行
检查。
一、“查重大是非界限是否划清,看有无认识模糊不清、立场左
右摇摆,行动随波逐流等问题〞方面。去有一段时间,受郭伯雄
徐才厚流毒影响,是非混淆成为影响部队风气建设的一个严重问题
有的以非为是有的口是心非,的似是而非这些现象搞乱了思想,
扰乱了人心,害党的事业,给军队建设造成极大影响。我虽然在大
事大非面前立场坚决、旗帜鲜亮,维护核心、从指挥上也从绝不
含糊,但有时感觉高度不够大局不强特殊是在落实到具体行动上、
落实到小时小非上,有时还有打了折扣、降了标准、松了尺度的现象,
“唯一彻底确定无条件、有水份不掺杂质〞的要求还需
要努力。对一些灰色思想、弊乱象不符合党员干部要求的作风做
派,不能真正从政治上认识和清理。对一些错误观念、消极言论、
良习气,不能做到严正批驳、坚决抵抗、与之亮剑节无大害,“随
大流不出格〞等错误思想和心态还不同程度存在。遇事多想政治要求
多想政治影响、办事多想政治后果的意识还不强。
二、“查思维理念是否与时俱进,看有无观念滞后、守成守旧、
面对‘三新’不适应‘三个转变’成效不明显等问题〞方面。这轮
改革之后军队体制编制发生巨大深刻转变思想观念假如跟不上形
势的进展,就无法履行新职能,简洁被奔腾向前的改革潮流所淘汰
迎接改革大考,要回答的第一道题就是要转变观念不能身子进了新
体制,袋还停留在旧体制位置上。在思维理念上我虽然能够与时
俱进,主动适“三新〞要求,努力实三个转变〞,但具体到本
职工作还存在适应不够好、变不够快的问题。是自我设计的思维
定势尚未彻底消除。同程度存在自我循环自我运转、自我服务的
问题,主要表现是聚焦中心不够,在筹划两条线〞、作上“两
张皮〞步调“两个拍〞实上“两不沾〞。二是按部就班的工
作习惯尚未彻底刹住。改革后人少事多,习惯根据老方法旧模式工
作,特殊是存在事无巨细一把抓的毛病,支配的任务指导过细
然常常加班加点但成效并不明显。三是文治会治的路径依靠尚未彻
底转变深入基层深入一线指导较少存在以开会发文代替抓落实、
会发文推卸责任的问题。
三、“查训风演风考风是否聚焦实战,看有无形式主义、弄虚作
假、牺牲战斗力保安全甚至花钱买成果等问题〞方面。这方面,
够正确认识当前大抓实战化训练的大形势,对其必要性、重要性都有
着正确的认识。够按时参与机关组织的训练学习,存在形式主义
弄虚作假牺牲战斗力保安全甚至花钱买成果等问题。是存在聚焦
实战不紧的问题主要表达在三个方面:是打仗意识不强。今处
于和平常期,世界相对和平总感打不上仗、不到我〞,敌情
意识、危机意识不强。二是指挥技能训练缺乏。忙于日常业务,对战
时业务训练不够商量不透,个人指挥技能与信息化战争要求差距还
很大。是基础体能有差距。机关任务很重平常写材料一坐就是一
天,单位集中组织的体能训练有限,个人主动加压训练不够,能明
降。
四、“查学风文风话风是否求实务实,看有无假大空虚、不接地
气、说做脱节等问题〞方面。学风文风话风连着党风。这方面
够自觉贯彻落实中央“八项规定〞、军委“十项规定〞精神,觉转
作风,改文风弘扬真学事做学风是也存在一些问题:在学风上,
由于理论学习是项艰苦细致的工作,存在“工作忙没空学〞、见效
慢不愿学〞、“理论深奥没法学〞、不学理论,照样干工作〞“上
级有要求不学不行〞等模糊认识和畏难心情。文风上不同程度
存在语言无味、用语太硬、词太直形容词太凶和不调查商量提笔
“硬写〞的问题在话风上,对上汇报存在重点不突出、语言不简洁
等问题对下讲话存在条理不清晰说话太罗嗦法不够好等问题。
五、“查选人用人是否公平公正,看有无唯亲唯利,跑找要送,
搞自我设计等问题〞方面。郭伯雄、才厚任人唯亲、结党营私,
坏党的干部路线和党管干部原那么,给军队选人用人造成极大危害
他们要么以人划线、以地域划线、以单位划线,搞小山头、小圈子
小团伙;要么卖官鬻爵,使跑找要送的人得到提拔;要么亲疏有别

标签: #组织生活会

摘要:

“六查六看〞组织生活会对比检查提纲〔一〕这次组织生活会,支配在年度工作提速换档关键期,部队整编改革敏感期,深度肃清郭徐流毒攻坚期,主题特殊鲜亮、内容特殊必要、时机特殊准时。对如何进一步提升维护核心执行力,自我净化免疫力,强化党员战斗力有着重大现实意义。这几天,我通过反复学习,对标检视、对己开刀、对症开方,进一步锤炼党性、廓清迷雾,提纯思想、升华觉悟,获得一些清醒认识。下面,我着重围绕“六查六看〞进行对比检查。一、“查重大是非界限是否划清,看有无认识模糊不清、立场左右摇摆,行动随波逐流等问题〞方面。过去有一段时间,受郭伯雄、徐才厚流毒影响,是非混淆成为影响部队风气建设的一个严重问题。有的以非为是...

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