区人社局党组书记局长履职情况述职述廉报告
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区人社局党组书记局长履职情况述职述廉报告
XXXX 年以来，我紧紧围绕人社中心工作，找准定位，主动履职，务实工作，廉
洁自律，较好的完成了各项工作。现将履职情况报告如下：
一、坚持带头垂范，打造一流人社队伍
一是坚持民主集中制。完善党组议事规则，始终把合法性作为第一道标尺，
自觉运用法治思维和法治方式解决问题，切实做到制度上有约束、组织上有保障、
工作上有监督。严格执行重大问题决策、重要人事任免、重大项目投资和大额资
金使用“三重一大”集体决策制度及末位表态制度，自觉遵守党的组织制度和领
导制度，积极鼓励班子成员独立自主发表意见，充分听取不同意见。XX 年以来，
先后组织召开局党组会议 XX 次，专题研究事项 XX 项，都能充分尊重和听取班
子成员的意见建议，无“一言堂”和“家长制”情况。二是常态化开展学习教育。
我认真学习新时代党的路线、方针、政策以及人社法规，积极推行“线上”“线
下”学习模式，负责组织党组中心组学习、周四夜学、XX 大讲堂等系列学习，
发动干部职工参与人社练兵比武活动，将“学习强国”平台运用情况纳入年度考
核范畴，通过常态化学习教育使党员干部党性修养和业务水平得到较大提升。三
是规范干部队伍管理。在服务大厅推行首问负责制、全程代理制、一次性告知制、
限时办结制和责任追究制，推行“三零”（零距离、零差错、零投诉）工作法，
全力营造“文明、和谐、高效、便捷”的人社公共服务氛围。建立窗口单位负责
人日常巡查、窗口值班领导每日督查、局机关每周效能检查“三位一体”督查体
系，窗口服务质量明显提升，两年来零投诉。开展纪律作风专项整顿，修订完善
内部管理 X项，解决干部业务能力不强、服务效能不高等问题。加强干部培训，
选派优秀同志参加政治理论和业务培训，全员参加练兵比武，在学习和实践中反
复锤炼干部能力。设置党员示范岗 XX 个，表彰优秀党员 XX 名，评选干事创业
标兵 XX 名，党员引领先进示范作用充分发挥。
二、坚持主动作为，服务经济社会发展
一实施就业提质行动，全区就业形势进一步稳定。2019 年以来，全区发放
就业创业补助资金 XX 万元、培训劳动力 XX 人，实现城镇新增就业 XX 人，城
镇失业人员再就业 XX 人，城镇登记失业率 XX%，低于控制数 XX 个百分点，化
解了疫情可能带来的群体性失业风险。二是实施社会保障提速行动，民生短板不
断补齐。落实降费减负政策和疫情社保“免、减、缓”政策，累计减征社保费
XX 亿元，惠及 XX 家中小微企业、XX 家大型企业、XX 家个体工商户、XX 家民
办非企业及社会团体。构建基金风险管控“防火墙”，制定《社保基金风险防控
计划》，开展“三级联审”等各社保资金专项检查 XX 次，追回重领、冒领资金
XX 万元，基金监管风险有效化解。三是实施人事人才提标行动，积极助推社会
经济发展。两年来，通过公招、直招招考事业人员 XX 人，从区外引进事业人员
XX 名，为 XX 人办理职称聘任，组织 XX 名专业技术人员完成继续教育公需科
目培训，全区人才队伍结构更加优化、专业性明显增强。四是实施权益维护提档
行动，积极构建和谐劳动关系。构建农民工工资保障机制，落实欠薪治理部门联
系会议机制和应急周转金制度，杜绝拖欠民工工资行为。约谈重大欠薪案件企业
摘要：
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区人社局党组书记局长履职情况述职述廉报告XXXX年以来，我紧紧围绕人社中心工作，找准定位，主动履职，务实工作，廉洁自律，较好的完成了各项工作。现将履职情况报告如下：一、坚持带头垂范，打造一流人社队伍一是坚持民主集中制。完善党组议事规则，始终把合法性作为第一道标尺，自觉运用法治思维和法治方式解决问题，切实做到制度上有约束、组织上有保障、工作上有监督。严格执行重大问题决策、重要人事任免、重大项目投资和大额资金使用“三重一大”集体决策制度及末位表态制度，自觉遵守党的组织制度和领导制度，积极鼓励班子成员独立自主发表意见，充分听取不同意见。XX年以来，先后组织召开局党组会议XX次，专题研究事项XX项，都...
