区委组织部2022年工作总结和2023年工作计划
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今年以来，在区委的坚强领导和市委组织部的有力指导下，
区委组织部认真贯彻落实中央、自治区和**市组织工作会议精
神，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以“强堡垒、当先
锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引，
聚焦推动组织工作高质量发展，抓重点、攻难点、创亮点，续
写组织、干部、人才工作新篇章。
一、2022 年主要工作情况
（一）践行新时代好干部标准，着力打造忠诚干净担当的高
素质干部队伍。注重在加强干部队伍建设上发力，落实干部选
任工作要求，抓实干部“选育管用”全链条工作机制。鲜明用人
导向，激励干部担当作为。坚持干部选任“凡提四必”，加强对
考察对象的部门联审，实行廉政鉴定意见“双签字”制度，突出
考察干部政治品行，严防“带病提拔”。坚持新时代好干部标准，
突出事业为上、以事择人，注重使用在乡村振兴、疫情防控、
项目一线等重大任务和考验中能扛能上、主动作为的“专精特”
干部，提拔使用乡村振兴一线干部**人、疫情防控一线干部**
人、项目一线干部**人。扎实开展乡镇领导班子换届“回头看”，
对**名乡镇班子成员进行调研谈话，查摆出问题**个并全部完
成整改。坚持多举并措，强化干部锻炼和后备储备。着力谋划
高素质专业化干部队伍建设，抽调**名干部参加区委巡察，**
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名干部到区直机关轮岗锻炼，选派**名干部到村任第一书记、
驻村工作队队员，选派**名干部到上级机关跟班学习，让干部
在攻坚克难的主战场和重点任务中锻造干部政治素质和综合能
力。招录公务员**名、事业单位人员**名，不断壮大后备力量。
突出严管厚爱，优化干部成长环境。全面加强“一把手”监督、
干部选拔任用全程监督和干部日常监督。大力推进清正干部建
设，扎实开展“清正作表率+”系列活动。充分发挥职务与职级
并行制度及事业单位管理岗位职员等级晋升激励作用，开展职
级（等级）晋升工作**批次、晋升**人。认真做好容错纠错和
澄清正名工作，为 1名干部澄清正名、撑腰鼓劲。用心用情做
好老干部工作，筹资**多万元建设 “金秋家园”活动阵地。抓实
“行动学习”，提升干部教育质效。高质量承办**市“党性教育质
量提升+行动学习”项目暨**区“助力平安校园建设+行动学习”
项目启动仪式，组织召开全区行动学习试点工作推进暨业务培
训会议，推进行动学习在基层干部党性提升和平安校园建设领
域的深化应用，公安分局被授予“行动学习实践基地”。“干部悦
读·乐品书香”系列活动在**电视台进行报道。
（二）持之以恒抓基层打基础，推动基层党组织全面进步全
面过硬。以“五基三化”攻坚年行动为牵引，以聚焦一项全党任
务、完善两个体系、开展六项行动为抓手，着力推动**基层党
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建高质量发展。凝心聚魂，筑牢思想根基。坚持把习近平新时
代中国特色社会主义思想作为各级党员教育培训的首课、主课、
必修课和常修课，贯穿“三会一课”等日常教育全过程。充分发
挥区镇村三级党群服务中心阵地作用，依托**辖区高校教育资
源优势，打造特色课程，分层分类对各领域党员进行全覆盖兜
底大培训，今年共开展培训**场、**人次。结合基层党组织阵
地标准化建设，扩充教育阵地“红色元素”，打造“红湾”主题阅读
体验区以及以党员教育培训示范基地为阵地，建设“壮美广西·
党建云”站点项目，开发制作具有时代特征、**特色的“党性教
育质量提升+行动学习”精品课程和党课“微视频”，推动党员教
育工作服务大局、终端见效。拓源强基，锻造先锋队伍。严把
发展党员关，全额完成**个发展党员任务数，入党积极分子库
存**名，完成农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作。开展
党员组织关系集中排查，加大对流动党员管理，推动完成乡镇
（街道）和村（社区）全部建立流动党员名册，建立由村“两
委”干部与流动党员“一对一”联系服务机制。深入实施基层党组
织星级化创建，新增五星级农村党组织**个、四星级**个、三
星级**个；新增三星级居民小区党组织**个；新创建四星级两
新党组织**个，三星级**个，全域提升基层党建工作质量。聚
合力量，赋能乡村振兴。以盘活资产、土地流转、产业融合、
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标签： #工作总结
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公文堂公文写作之家，体制人加油站今年以来，在区委的坚强领导和市委组织部的有力指导下，区委组织部认真贯彻落实中央、自治区和**市组织工作会议精神，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以“强堡垒、当先锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引，聚焦推动组织工作高质量发展，抓重点、攻难点、创亮点，续写组织、干部、人才工作新篇章。一、2022年主要工作情况（一）践行新时代好干部标准，着力打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。注重在加强干部队伍建设上发力，落实干部选任工作要求，抓实干部“选育管用”全链条工作机制。鲜明用人导向，激励干部担当作为。坚持干部选任“凡提四必”，加强对考察对象的部门联审...
