东川区发展和改革局各科室2022年工作计划2.25
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2022 年东川区发展和改革
局 各科室工作计划
2022 年 2 月 20 日
区发展和改革局办公室印发
目 录
东川区发展改革局(党建办) 2022 年工作计划 ..................................1
东川区发展改革局(办公室) 2022 年工作计划 ..................................4
东川区发展改革局(农经科) 2022 年工作计划 ..................................8
东川区发展改革局(社发能源科) 2022 年工作计划 ........................10
东川区发展改革局(综合科) 2022 年工作计划 ................................16
东川区发展改革局(粮食科) 2022 年工作计划 ................................21
东川区发展和改革局(项目管理中心) 2022 年工作计划 ...................23
东川区发展改革局(人事财务科) 2022 年度工作计划 ......................27
东川区发展改革局(价格管理科) 2022 年 ......................................29
东川区发展改革局(固定资产投资科) 2022 年工作计划 ...................31
区移民综合服务中心 2022 年工作计划 ...........................................34
东川区发展改革局(党建办) 2022 年工作计
划
一、推进工作
(一)党的建设工作。
1、按照区委组织部的安排及部署，为进一步加强学习型、
服务型、创新型、规范型、廉洁型党组织建设， 以党的先进性、
纯洁性建设为主线。计划在 2022 年， 牵头机关党支部，完成机
关支部四星级党支部的创建工作。
2、加强支部班子建设。开展“晋位升级”工作，支部要在 去
年取得成绩的基础上， 再接再厉，发扬成绩， 克服不足。支部 委
员要以高度的政治责任感按分工认真履行职责， 结合党建目标
考核责任书的要求 ，创造性地积极地开展工作，充分发挥党支
部的战斗堡垒作用， 促进今年各项工作高效、圆满、顺利完成。
(二)紧抓党风廉政工作。
1、认真落实党内监督主体责任。认真执行《中国共产党
党 内监督条例》， 组织实施各项监督制度， 抓好督促检查。加强
对 公权力的监督， 建立健全权力运行制约和监督体系， 把权力关
进 制度的笼子。制定完善并公开权力清单和责任清单， 党务、
政务 和各领域办事公开制度落实。
2、切实加强领导干部作风建设，认真贯彻落实《昆明市
关 于加强对党政正职监督的暂行办法(试行) 》， 严格执行党政
领 导“六个严禁”的规定， “三重一大”(重大决策、重大投资项
摘要：
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2022年东川区发展和改革局各科室工作计划2022年2月20日区发展和改革局办公室印发目录东川区发展改革局(党建办)2022年工作计划..................................1东川区发展改革局(办公室)2022年工作计划..................................4东川区发展改革局(农经科)2022年工作计划..................................8东川区发展改革局(社发能源科)2022年工作计划........................10东川区发展改革局(综合科)2022年工作计划...............
